汤忠等的就是徐伟这句话，这种事没有比徐伟更合适的人选了。

“行，那就交给你了。”汤忠嘿嘿一笑。

“不会早就在这等着我了吧？”

汤忠没有接话，意思不言而喻。

江台那边不用担心，南乡这边有徐伟出马，也没什么大问题，等这两个基本盘稳定下来，再以点及面，不断扩大市场，汤忠似乎已经看到了辉盛在自己手里超过原来的分公司的一天。

徐伟没有多待，回自己办公室在沙发上眯了一会儿。

汤忠也收拾了一下准备出去了，一个是联系学校的事，还有一个是给金丝雀租房子，不能一直住在他买的房子里啊，回头柳晓珠她们过来怎么办？

像他们领导班子的几人，上班没有固定时间，考勤反而是对他们的一种限制。

“徐总好。”

“徐总好。”

下午，徐伟在各个办公室转了一圈，每个办公室人员都没坐满。

最后去人力资源部一趟，人力资源部的经理苏娜也是人事方面的老人了，结合各部门报上来的需求，很快算出了各部门应配置的人员数量，大约还剩百分之三十的缺口。

即便把这个缺口补齐，公司院子里的几栋楼也用不完，即便人均办公面积再放宽一点，也还剩下两栋楼。

“苏经理，你这边把招聘计划和招聘工作准备好，提前和学校里沟通，最好是提前进入相关班级进行招聘，实习的工资可以再加个百分之二十。”

“徐总，因为是新公司，我们定的实习工资，已经比正常的行情要多了，还要加吗？”

苏娜再次确认了一遍。

“加吧，工资高一点，也有更好的概率吸引到我们想要的人才，到时候我也跟你们一起去，对了，江台大学那边我来联系。”

“好的徐总，我这边把方案做好，明天发您邮箱。”

辉盛公司的办公大楼里的办公室都是一个个房间，里面都是办公桌，而不是跟大通铺一样的一个个工位。

装修的也很现代化，整体办公条件还是不错的。

每个部门经理以上的都是独立的办公室。