“哈哈，那好哇！有志气，有想法！”李明一听，刚才还是阴霾地脸色马上放晴。

“非常不错，我们在工作上就是要有敢拼，敢想的精神，丹丹是好样的。”李明接着说：”相信我们二组肯定不比一组差。”

"傅总，你说是不是呀？”李明又转头问傅搏文。

傅搏文笑着说：“那是肯定的。”

”李总，人都到齐了，要不然，我们会议就开始吧！“任云云殷勤地说。

“嗯，可以，那就开始吧。”李总点点头。

简单的开头后，傅搏文就上午和李明商量的事情进行了描述。

李明接着他的话说:"集团公司这次非常重视咱们这个项目，要求必须加快速度占领市场份额，这个方向是非常正确的。”

“这个是肯定的，这是我想要的目标，所以今天下午大家一起来讨论一下，如何加快进度？”

“我个人认为，必须加快对直播间的孵化。”任云云接过话说：“如果我们每个直播间，每月销售在3000W,有10个直播间，我们业绩就会翻10倍，这个增长是惊人的。”

李总点点头说，"嗯，这个方法不错。”

“博文，你觉得怎么样？”李总征询道。

傅搏文点点头说，从理论上是没有问题的。只是需要有成熟的团队。

”这个我也想过了。”任云云接过话说：“ 我们的一组成长速度是很明显的，他们到公司来不足两个月，就是非常好的例子。”

她看向李总，李总欣慰地点点头。

"那么如果让我们的一组负责去孵化，而不是由新人自己去成长，这样就会来得更快。”任云云说出自己进一步的想法。

“我有不同的意见！”张文发言道。

傅搏文点头，示意他说。

“一组人员刚好熟练，团队配合默契，我们业绩也做得不错，如果由我们去带新人，那岂不是会影响业绩。”

本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！

嗯，有道理，大家都一致点头。

”哎，谁说要影响业绩了。“任云云忙摆手说：”一组的帐号，可以由二组，丹丹他们来播。”

“人员上我也可以进行整合呀，一组和二组人员可以重新组合，用老带新的法子，新人成长一段时间，又成立一组，这样循环不断，我们的团队就会越来越多。”

徐丹丹也附和着说：“李总，傅总，我在这个行业也是资深的带货主播了，我赞成任总的方法，这个是目前最有效的方法。也是见效最快的法子。”

李明很满意地点头道：“非常不错，我认为可行。”